{"id":247,"date":"2020-08-28T10:19:47","date_gmt":"2020-08-28T13:19:47","guid":{"rendered":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/?p=247"},"modified":"2020-08-31T19:26:49","modified_gmt":"2020-08-31T22:26:49","slug":"investir-em-creditos-trabalhistas-e-uma-boa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/investir-em-creditos-trabalhistas-e-uma-boa\/","title":{"rendered":"Investir em cr\u00e9ditos trabalhistas \u00e9 uma boa?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">O investimento em cr\u00e9ditos trabalhistas tem despontado como mais uma op\u00e7\u00e3o para quem quer diversificar a carteira. Por\u00e9m, como esse tipo de opera\u00e7\u00e3o ainda n\u00e3o \u00e9 t\u00e3o comum aqui no Brasil, sempre resta a d\u00favida: ser\u00e1 que vale a pena? Hoje vamos ajudar voc\u00ea a avaliar as oportunidades por tr\u00e1s desse neg\u00f3cio.<\/span><\/p>\n<h2><b>Cr\u00e9ditos trabalhistas s\u00e3o ativo alternativo<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Chamamos de ativos alternativos aqueles pap\u00e9is que n\u00e3o est\u00e3o listados na bolsa de valores ou em outro mercado de a\u00e7\u00f5es. \u00c9 o caso dos fundos imobili\u00e1rios, de infraestrutura ou de <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Private Equity<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, entre outros.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">O cr\u00e9dito trabalhista tamb\u00e9m entra nessa categoria. Ele apresenta liquidez de m\u00e9dio e longo prazo, sendo vantajoso para quem gosta de reservar o dinheiro e faz\u00ea-lo render por tempo indeterminado. Al\u00e9m disso, trata-se de uma solu\u00e7\u00e3o de baixo risco para o investidor, pois as empresas que intermedeiam o neg\u00f3cio realizam diversos procedimentos para certifica\u00e7\u00e3o do cr\u00e9dito.<\/span><\/p>\n<h2><b>Rendimentos do cr\u00e9dito trabalhista<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Os juros sobre o valor do cr\u00e9dito trabalhista chegam a 12% ao ano, sem incid\u00eancia de Imposto de Renda. Essa valoriza\u00e7\u00e3o \u00e9 bastante superior \u00e0 de aplica\u00e7\u00f5es conservadoras, como os fundos de renda fixa. A t\u00edtulo de compara\u00e7\u00e3o, o CDI rendeu apenas 5,9% durante todo o ano de 2019.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Vale lembrar que o pagamento do cr\u00e9dito s\u00f3 acontece ap\u00f3s a execu\u00e7\u00e3o de uma senten\u00e7a trabalhista. Enquanto essa etapa n\u00e3o ocorre, o montante recebe o reajuste dos juros e da corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria. Ou seja: quanto mais tempo demorar at\u00e9 o encerramento do processo, maior ser\u00e1 o retorno financeiro.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Al\u00e9m disso, cabe destacar que incide sobre o cr\u00e9dito corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria \u2013 tema sob julgamento agora no m\u00eas de Agosto junto ao STF e que ir\u00e1 definir de uma vez por todas esta quest\u00e3o.<\/span><\/p>\n<h2><b>Como funciona a cess\u00e3o de cr\u00e9dito trabalhista<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Investir em cr\u00e9ditos trabalhistas significa \u201ccomprar a causa\u201d de um reclamante que acionou a Justi\u00e7a do Trabalho. Funciona assim: o empregado ganha uma a\u00e7\u00e3o contra os antigos patr\u00f5es. Em seguida, o juiz determina um valor que a parte devedora dever\u00e1 pagar.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">No entanto, pode demorar alguns meses \u2013 ou mesmo anos \u2013 entre a decis\u00e3o do magistrado e a execu\u00e7\u00e3o da senten\u00e7a, o momento em que finalmente se quita a d\u00edvida. E alguns trabalhadores t\u00eam pressa em receber a quantia que lhes cabe.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sendo assim, a parte vencedora pode ceder o cr\u00e9dito trabalhista a um investidor, mediante pagamento \u00e0 vista com des\u00e1gio. Na pr\u00e1tica, \u00e9 como se o comprador assumisse o lugar do trabalhador na a\u00e7\u00e3o reclamat\u00f3ria, j\u00e1 que esse terceiro passa a ter direito de receber os valores totais ao fim do processo.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><b>Por que investir em cr\u00e9dito trabalhista<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Segundo a Coordenadoria de Estat\u00edstica e Pesquisa do Tribunal Superior do Trabalho (TST), a\u00e7\u00f5es dessa natureza chegaram a mais de R$ 30,7 bilh\u00f5es no ano passado, entre acordos, execu\u00e7\u00f5es judiciais e pagamentos espont\u00e2neos. O n\u00famero se manteve mais ou menos no mesmo patamar em anos anteriores.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Isso significa que o investimento em cr\u00e9ditos trabalhistas \u00e9 uma boa, sim, e apresenta bastante potencial de crescimento no Brasil. Contudo, deve-se realizar a opera\u00e7\u00e3o de acordo com as orienta\u00e7\u00f5es dos tribunais p\u00e1trios (TST, STF e STJ), o que atribui seguran\u00e7a jur\u00eddica \u00e0s partes envolvidas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Quer uma ajuda? Conte com os servi\u00e7os da <\/span><b>Accorda<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. N\u00f3s fazemos a ponte entre quem quer negociar e quem quer investir em cr\u00e9ditos trabalhistas. Entre em contato com nossa equipe para saber os detalhes!<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A <\/span><b>Accorda CT<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00e9 especializada na intermedia\u00e7\u00e3o, compra e venda de cr\u00e9ditos trabalhistas.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O investimento em cr\u00e9ditos trabalhistas tem despontado como mais uma op\u00e7\u00e3o para quem quer diversificar a carteira. Por\u00e9m, como esse tipo de opera\u00e7\u00e3o ainda n\u00e3o \u00e9 t\u00e3o comum aqui no Brasil, sempre resta a d\u00favida: ser\u00e1 que vale a pena? Hoje vamos ajudar voc\u00ea a avaliar as oportunidades por tr\u00e1s desse neg\u00f3cio. Cr\u00e9ditos trabalhistas s\u00e3o ativo alternativo Chamamos de ativos alternativos aqueles pap\u00e9is que n\u00e3o est\u00e3o listados na bolsa de valores ou em outro mercado de a\u00e7\u00f5es. \u00c9 o caso dos fundos imobili\u00e1rios, de infraestrutura ou de Private Equity, entre outros. O cr\u00e9dito trabalhista tamb\u00e9m entra nessa categoria. Ele apresenta liquidez de m\u00e9dio e longo prazo, sendo vantajoso para quem gosta de reservar o dinheiro e faz\u00ea-lo render por tempo indeterminado. Al\u00e9m disso, trata-se de uma solu\u00e7\u00e3o de baixo risco para o investidor, pois as empresas que intermedeiam o neg\u00f3cio realizam diversos procedimentos para certifica\u00e7\u00e3o do cr\u00e9dito. Rendimentos do cr\u00e9dito trabalhista Os juros sobre o valor do cr\u00e9dito trabalhista chegam a 12% ao ano, sem incid\u00eancia de Imposto de Renda. Essa valoriza\u00e7\u00e3o \u00e9 bastante superior \u00e0 de aplica\u00e7\u00f5es conservadoras, como os fundos de renda fixa. A t\u00edtulo de compara\u00e7\u00e3o, o CDI rendeu apenas 5,9% durante todo o ano de 2019. Vale lembrar que o pagamento do cr\u00e9dito s\u00f3 acontece ap\u00f3s a execu\u00e7\u00e3o de uma senten\u00e7a trabalhista. Enquanto essa etapa n\u00e3o ocorre, o montante recebe o reajuste dos juros e da corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria. Ou seja: quanto mais tempo demorar at\u00e9 o encerramento do processo, maior ser\u00e1 o retorno financeiro. Al\u00e9m disso, cabe destacar que incide sobre o cr\u00e9dito corre\u00e7\u00e3o monet\u00e1ria \u2013 tema sob julgamento agora no m\u00eas de Agosto junto ao STF e que ir\u00e1 definir de uma vez por todas esta quest\u00e3o. Como funciona a cess\u00e3o de cr\u00e9dito trabalhista Investir em cr\u00e9ditos trabalhistas significa \u201ccomprar a causa\u201d de um reclamante que acionou a Justi\u00e7a do Trabalho. Funciona assim: o empregado ganha uma a\u00e7\u00e3o contra os antigos patr\u00f5es. Em seguida, o juiz determina um valor que a parte devedora dever\u00e1 pagar. No entanto, pode demorar alguns meses \u2013 ou mesmo anos \u2013 entre a decis\u00e3o do magistrado e a execu\u00e7\u00e3o da senten\u00e7a, o momento em que finalmente se quita a d\u00edvida. E alguns trabalhadores t\u00eam pressa em receber a quantia que lhes cabe. Sendo assim, a parte vencedora pode ceder o cr\u00e9dito trabalhista a um investidor, mediante pagamento \u00e0 vista com des\u00e1gio. Na pr\u00e1tica, \u00e9 como se o comprador assumisse o lugar do trabalhador na a\u00e7\u00e3o reclamat\u00f3ria, j\u00e1 que esse terceiro passa a ter direito de receber os valores totais ao fim do processo.\u00a0 Por que investir em cr\u00e9dito trabalhista Segundo a Coordenadoria de Estat\u00edstica e Pesquisa do Tribunal Superior do Trabalho (TST), a\u00e7\u00f5es dessa natureza chegaram a mais de R$ 30,7 bilh\u00f5es no ano passado, entre acordos, execu\u00e7\u00f5es judiciais e pagamentos espont\u00e2neos. O n\u00famero se manteve mais ou menos no mesmo patamar em anos anteriores. Isso significa que o investimento em cr\u00e9ditos trabalhistas \u00e9 uma boa, sim, e apresenta bastante potencial de crescimento no Brasil. Contudo, deve-se realizar a opera\u00e7\u00e3o de acordo com as orienta\u00e7\u00f5es dos tribunais p\u00e1trios (TST, STF e STJ), o que atribui seguran\u00e7a jur\u00eddica \u00e0s partes envolvidas. Quer uma ajuda? Conte com os servi\u00e7os da Accorda. N\u00f3s fazemos a ponte entre quem quer negociar e quem quer investir em cr\u00e9ditos trabalhistas. Entre em contato com nossa equipe para saber os detalhes! A Accorda CT \u00e9 especializada na intermedia\u00e7\u00e3o, compra e venda de cr\u00e9ditos trabalhistas.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":248,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[59,79],"tags":[81,61,80,82],"class_list":["post-247","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-credito-trabalhista","category-investimento","tag-ativo-alternativo","tag-credito-trabalhista","tag-investir","tag-rendimentos"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/247","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=247"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/247\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":249,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/247\/revisions\/249"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/248"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=247"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=247"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/accorda.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=247"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}